Вакансия №9442 - Руководитель группы магазинов в г. Каменск-Уральский

• сотрудники и их развитие - главная ценность Компании;
• ненормированный разъездной характер работы;
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• полный социальный пакет;
• полностью официальный доход: оклад + прозрачная система премирования;
• своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
• бесплатное корпоративное обучение в собственном учебном центре (в том числе основам работы в торговле) перед выходом на работу;
• систему наставничества на период адаптации;
• автоматизацию большинства бизнес-процессов Компании;
• гибкую систему развития и продвижения внутренних сотрудников по карьерной лестнице;
• компенсация проживания при переезде в регионы ХМАО и ЯНАО;
• компенсация затрат на ГСМ и сотовую связь;
• дружный и доброжелательный коллектив;
• стабильность и уверенность в завтрашнем дне.

• управлять персоналом своих магазинов;
• организовывать и контролировать работу своих магазинов (не более 11 магазинов на 1 сотрудника);
• контролировать соблюдение стандартов компании;
• планировать товарооборот и обеспечивать выполнение целевых показателей в своих магазинах;
• разрабатывать и реализовывать мероприятия по увеличению целевых показателей в своих магазинах;
• проводить работу по минимизации потерь;
• помогать директорам магазинов в решении нестандартных ситуаций;
• работать над развитием персонала своих магазинов, формировать кадровый резерв;
• участвовать в стратегическом развитии Компании.

• работа на руководящей должности от 2х лет;
• высшее образование;
• понимание процессов розничной торговли;
• уверенный пользователь ПК (Word, Excel, эл.почта);
• навыки постановки целей, выстраивания долгосрочного и краткосрочного планирования;
• активная жизненная позиция;
• умение определять причинно-следственные связи;
• высокий уровень лояльности к Компании;
• стремление к обучению и развитию;
• высокий уровень ответственности.

• заполнить анкету кандидата на нашем сайте (вверху вакансии или через кнопку "откликнуться");
• отправить письмо с вашим резюме на почту менеджера по персоналу в интересующем регионе;
• позвонить нам напрямую по единому номеру отдела персонала.

Поделиться с друзьями